为总结学校巡察工作经验，强化巡察队伍建设，凝聚巡察工作合力，提升巡察工作质效，报经学校领导同意，5月29日上午，党委巡察工作办公室组织召开年轻巡察干部座谈会。巡察办全体人员以及先后参加省委巡视、省委教育工委巡察、学校五届党委三轮巡察工作的年轻干部近二十人参加会议。会议由巡察办主任吴根甫主持。

座谈会上，年轻巡察干部结合工作经历，交流了参与巡视巡察工作的感受体会和经验收获，重点就巡察工作的组织管理、监督重点、方法措施、支持保障、整改成果运用等方面提出了建设性的意见和建议。与会人员热情真诚、发言踊跃，现场气氛融洽。

巡察办人员认真聆听并记录了与会人员的发言，就大家关注的问题进行了充分交流。吴根甫代表巡察办介绍了学校巡察工作整体情况和巡察干部队伍建设情况，对全体巡察干部在做好本职岗位工作的同时，倾心专注地兼职做好巡察工作，表示衷心的感谢。他讲到，在学校党委的坚强领导、相关职能部门的大力支持和被巡察单位的积极配合下，校内巡察工作不断走深走实，取得了一些成效。广大巡察干部通过“边巡边学”“以学促干”，自身能力素质得到了全方位的锻炼，巡察作为发现、培养和锻炼干部的“熔炉”平台作用日益彰显。

吴根甫结合自身工作经历和对巡察工作的思考，围绕“什么是巡察”“怎么看巡察”“如何能干好”进行了解读。他分享了四条工作经验与大家共勉：一是工作中要坚持原则，处理好“硬”和“软”、“高调”和“低调”的关系。二是领会好“民主”与“集中”、“严肃”与“活泼”的关系内涵。三是工作一定要接地气、符合实际，从自身做起减轻基层负担、克服形式主义。四是统筹好工作与生活的关系。吴根甫还就文字材料撰写，分享了自己的感悟和工作方法，鼓励大家从心理上摒除“很难写”“不愿写”的想法，多思考、多锻炼、多积累。最后，吴根甫谈了工作期望。一是利用参加巡察工作的机会总结经验、提升自我，促进本单位提升治理效能。二是强化身份意识，做好表率、以身作则，维护巡察工作的公信力和干部队伍的良好形象。三是胸怀大局，始终做到对学校党委负责、对事业发展负责、对师生群众负责。四是共同关心、支持、参与、宣传学校的巡察工作，持续营造良好的巡察氛围，为促进本单位和学校事业发展贡献力量。

下一步，党委巡察工作办公室将坚决执行学校党委提出的“真找问题、找真问题”工作方针，认真总结思考巡察工作经验，就座谈会上提出的意见建议进行归纳分析，重点就瘦身完善巡察工作指标体系、简化巡察工作业务手册、巡察整改成果运用与呈现、年轻巡察干部系统化培训等方面，拿出针对性举措，持续提升巡察工作质效，为实现建设特色鲜明的高水平大学目标保驾护航。