郑州轻工业学院2013年大学生暑期社会实践简报（五十三）

——记研究生工作部研究生就业情况调查小分队

近年来，随着研究生教育规模的迅速扩大，毕业研究生数量与社会有效需求的矛盾加剧，研究生就业问题突显。为全面、深入地了解我省各高校研究生的就业情况、了解用人单位的招聘意向和用人需求，帮助在校研究生看清当前就业形势，在求职过程中合理定位，适时就业,我校于2013年7月采取自制调查问卷的方式分院系分别对2011-2013届毕业生、部分用人单位和省内各高校进行电话调查活动。

在与接受调查的毕业生交流过程中，他们十分强调专业知识和交际能力。他们说，刚开始进企业时，企业关心毕业生是否来自985、211工程高校，有一定工作经验后，企业则侧重个人工作能力。在工资方面，来自985、211院校的研究生最初会占优势，一至两年后与普通高校的研究生基本没有区别，但985、211本科生优势相对较明显，所以本科生有必要读研，进一步深造。

此次调研，共计电话调查60位毕业生、网络或电话调查37家用人单位和5所省内高校。调查范围囊括我校各个院系的毕业生以及不同性质的用人单位。对毕业生的调查中发现，我校研究生的就业范围比较宽，在选择签约单位时的毕业生大多选择民营企业或进入高校，其次为国有企业、科研单位、事业单位和中外合资企业、外资和金融单位、党政机关和其它单位，且大部分毕业生从事与所学专业比较对口的工作。影响研究生就业的因素中，交际能力所占比重最大，其次为个人学习成绩和所学专业。用人单位最看重研究生专业学习能力，小部分用人单位要求研究生过英语六级。

经小分队整理分析调查结果得出，我省高校研究生就业情况喜人。就业率由高到低依次排名为河南工业大学、河南理工大学、河南大学、郑州轻工业学院、河南农业大学；考博率排名依次为河南大学、河南理工大学、河南农业大学、河南工业大学、郑州轻工业学院。其中，除河南大学没有进行研究生就业指导外，其余四所高校都进行了就业指导。

通过此次社会实践活动，小分队得出企业对研究生的要求是具备扎实的专业知识和良好的团队精神。大家纷纷表示要学好专业知识，参加与专业相关的实习，培养独立的科研能力，并参加一些校内外活动，培养交际和集体的协作能力，提高自己的综合能力。同时，此次调研结果，为分析就业行情，解决就业难题，引导社会发展提供了依据。