根据工作需要，经学校研究，决定面向校内招聘图书馆职员8名，具体事宜如下：

             面向机关、教辅单位、后勤服务单位、校办产业招聘。

招聘岗位	人数	岗位职责	备注
流通阅览	4	1.为读者提供书刊的借还、续借、阅览等服务，负责赔书、过期处罚、书刊整架等管理工作。 2.有一定的计算机操作能力，熟悉本室所藏各种信息资源的内容与分布，保证书刊等文献架位井然有序，做到及时上架，文献错架率和丢失率均不得超过馆内有关规定。 3.负责书报上下架及过期报纸的装订工作。 4.负责本室设备和家具的管理与维护工作； 5.解答读者一般性咨询问题。 6.负责本室安全工作，保证工作环境正常有序。
电子阅览	3	1.掌握计算机基本原理及操作知识，能够排除计算机的一般故障。 2.辅导读者正确使用计算机设备和各种软件及馆藏电子资源，负责解答读者在利用电子阅览室过程中遇到的各种问题。 3.负责对计算机进行杀毒和维护，保证设备的正常使用。 4.负责随书光盘的验收、借阅和管理工作。 5.做好读者上机的验证、登记和统计工作。 6.负责本室安全工作，保证工作环境正常有序。
系统网络	1	1.负责图书馆系统网络的安全与技术管理。 2.负责总机房设备、设施、线路的维护与管理。包括服务器、防火墙、交换机、磁盘阵列等设备的维护及各工作站的技术监督与指导。 3.负责图书馆电子资源的数据镜像、更新、管理与维护工作。 4.负责图书馆局域网的建设，网络故障的排除以及馆域网与校园网的对接。 5.负责图书馆现代化设备的安装、调试、运行、维护与管理，保证工作人员及读者能正常操作。 6.负责图书馆网站建设，主页的制作、维护和升级。 7.负责图书馆网络系统及各数据库的安全，定期备份、查毒、防止意外事故的发生。 8.负责自动化管理系统的管理与维护，研究图书馆现代化技术，及时提出我馆应用规划与方案，为全馆提供先进、可靠的现代技术支持，做好图书馆工作人员计算机应用知识的培训工作。 9.负责本室安全工作，保证工作环境正常有序。

            1.在编在岗人员，一般应具有专科以上文化程度；

            2.热爱图书馆工作，服务意识强，好学上进，勤奋实干，勇于创新，乐于奉献；

            3.具有大局意识，关心集体，团结同志，有团队协作精神；

           4.身体健康，年龄一般在男50周岁以下（1959年元月1日以后出生）、女45周岁以下（1964年元月1日以后出生）；

          5.电子阅览岗位要求能熟练使用计算机，可以排除计算机的一般故障；

          6.系统网络岗位要求具有本科以上学历，能操作防火墙、交换机、服务器、磁盘阵列等设备，懂oracle数据库，熟悉网页设计及网站管理与维护。

          1.报名。凡符合条件自愿参加招聘的人员，在规定报名时间内携带个人申请、身份证、毕业证、学位证（原件及复印件）及现工作单位同意应聘的证明材料到报名地点报名。

         报名时间：2009年3月16日-3月20日

         报名地点：人事处人事科    报名电话：63556503

         联系人：张瑞凤

         2.初审。学校考核小组根据招聘条件，对应聘人员进行资格审查。

         3.考核程序：

         考核以面试方式进行。

         考核时间另行通知。

 

 

                                                                                                                      人事处