9月8日，烟草科学与工程学院在401会议室召开人才引进工作研讨会。学院班子成员、系（中心）主任和教师代表参加会议。会议由学院党总支书记安小宇主持。

会议对《郑州轻工业大学2023 年博士等高层次人才引进方案》作了详细讲解，对《烟草科学与工程学院人才引进流程》作了说明。围绕全方位培养人才、引进人才、用好人才、留住人才，参会人员根据学院发展基础和实际情况，各抒己见、充分讨论，并提出相应措施和意见。

副院长杨雪鹏感谢各位与会教师提出的宝贵意见，充分肯定了大家在师资培养思路与计划、人才引进工作重点等方面提出的建议，希望系（中心）主任加强横向沟通、上下联动，形成人才引育合力，推动学院人才工作可持续发展。

安小宇表示，人才队伍建设是学院高质量发展的根本动力。学院上下要进一步提高政治站位，高度重视人才工作，树立“人人都是招聘宣传员”思维。要立足科研团队在行业的优势，积极主动走出去，加强与烟草专业院校、烟草行业的交流，利用各种资源挖掘人才、发现人才、跟踪人才、引进人才。要聚焦“顶天立地”“铺天盖地”，对接重点院校优势专业、行业重点人才，灵活运用引才举措，主动搭建平台筑巢引凤，千方百计引进人才，努力开创人才引进工作新局面。