6月22日下午，学科建设办公室在科学校区办公楼206会议室，邀请科学校区学院主管学科工作的副院长及相关学院院长召开了人事分配制度改革中学科建设岗位职责的座谈会。会议由副主任安小宇同志主持。安小宇副主任首先介绍了这次人事分配制度改革的背景中学科建设岗位职责设置的初衷，并对目前学科建设中上岗条件和聘期任务进行了说明。各参会院长和副院长根据各自学院的实际情况，分别从学科建设项目的级别界定、人员调整、骨干排名等方面，对各级各类岗位在学科建设领域的岗位职责和上岗条件行了深入和广泛的交流。

学科建设办公室高度重视人事分配制度改革工作，并着力推进学科教师分类管理、分类考核和评价，充分发挥学科主体作用，强化正向激励效果，促进广大教师立足学科、依托平台、协同创新、彰显特色的学科发展理念，进一步提高人才服务意识和服务水平，以精准化服务体现学科建设对人才的渴求、尊重与关怀。